为贯彻落实中央及上级工会关于加快产业工人队伍建设的精神，推动企业人才培育成长，深化“师带徒”机制，扬劳模工匠精神，庆建党百年华诞，在杭州市第三个“9.26工匠日”来临之际，9月24日，万博体育官网网页版入口集团所属杭构集团在仁和基地职工学校第一教室举办了2021年“工匠日”活动暨“师带徒”签约仪式，杭构集团的市“五一”劳动奖章获得者、市职业技能带头人、“杭州建设工匠”、获得者，部分杭构工匠、建设系统职技带头人，各分子公司党、工、团工作负责人、优秀师徒代表及职工技协组成员等三十余人参加了此次活动。活动由杭构集团党委副书记、工会主席吕翔主持。

活动由“劳模工匠讲堂”拉开序幕。“讲堂”特别邀请了来自杭州娃哈哈集团有限公司的全国劳动模范王荣栋，为大家作了题为“专注做好一件事”的宣讲。王老师从业25年来，常年“铣床为伴、车间为家”，从一名铣工菜鸟成为一名铣工能手的励志故事，完美诠释了劳模爱岗敬业、锐意创新、勇于担当、无私奉献的先进精神。

为更深刻地理解“匠心”、“匠行”、“匠人”，杭构集团“杭构工匠”代表曹春农、建设系统职业技能带头人代表徐忠来及两位优秀师徒代表岳丕乔、朱意，结合自己带教、成长的历程，与参会人员作了心得交流。前辈们呕心沥血二十余载，从学徒到总工程师，从“职场菜鸟”到“职业技能带头人”，爱岗敬业、精益求精、创新创业是他们的共性。态度决定一切，只有将“严谨、敬业、专注、执着”等工匠精神的精髓融入到企业文化中，怀匠心、践匠行、出匠品、做匠人，企业才能健康持续发展。徒弟们初出茅庐，既要掌握过硬的业务技能，还要以“前辈们”为榜样，坚定信念持之以恒、立足岗位积极为企业的发展奉献青春和智慧。

随后，还举行了杭构集团2021年度“师带徒”签约仪式。杭构集团9位徒弟分别向自己的帮带师傅鞠躬敬茶，同时在《杭构集团师徒帮带协议》上郑重签下自己的名字并合影留念，珍藏这份师徒情。据悉，本次结对中的师傅均在各自专业中出类拔萃，而新进员工也是虚心向学、爱岗敬业，完美诠释了“传承”。

活动中，杭构集团党委副书记、工会主席吕翔向各单位发放了《2020年技术创新（五小）项目汇编》，并就《2021年度职工技术创新工作及“五小”创新成果、“创新工作室”等评选工作》进行了动员部署。吕主席表示，杭构集团各单位要把劳模精神、工匠精神传承好、发扬好，同时以创建2021年度市建设系统工人先锋号为载体，加强班组团队建设，激发广大员工的聪明才智和创新潜能，引导和鼓励职工钻研技术、攻坚克难，岗位创新、岗位建功，推动企业高质量发展。

（杭构集团 裘松英）